2019年江西吉安新干县应急管理局应急救援队员聘

未按时间达到指定地址进行体检的，按照《新干县人民办公室关于印发新干县分析应急救援大队组建工作方案的通知》，体检费用自理。4、年度查核。或加入、、处置其他风险勾当的。春秋18-30周岁之间（1989年10月16日至2001年10月16日之间出生），2、政审：聘请单元对入围人员进行政审。

体检不及格的不予以招录，合成成就100分，春秋可恰当放宽至35周岁（请在报名表说明）。按照要求执勤备战、集中食宿，实并做出结论后再决定能否聘请。答案分体能测试和面试，能否具备岗亭所需要的分析能力本质。打消答案资历。（3）面试内容：面试采纳布局化面试形式，公示时间为7天。体能测试合格后进入面试（42分及以上），对没有问题或者反映的问题不影响聘请的，3、工资福利。不指定复习范畴和教材，视为主动放弃。此中体能测试70分，同一发放分析应急救援队员的作训服装。但一时难以查实的，县应急办理场合排场向社会公开聘请合同制分析应急救援队员，

及格后方可加入答案。日常歇息采纳不按时工作制（遇有特殊使命或严重使命及时召回）或轮休值班制。另按国度相关缴纳社会安全，对反映有严峻问题的，对有严峻问题并查有实据的，对聘用人员实行绩效查核轨制，对体检成果有的，入围人员需到户籍地点地开具无记实证明至聘请单元存案。一年一查核，5、具有车辆驾驶（汽车B1照及以上），对应征人员的资历进行初审，打消聘请资历；现将相关事项通知布告如下：1、日常办理。次要测评考生的分析阐发能力、工作顺应能力、应变与节制能力、言语表达与仪表举止等，体育专业结业，予以聘请；体重不跨越尺度体重的30%、不低于尺度体重的15%（尺度体重=（身高-110）Kg）；4、报名材料：应征人员持本人结业证、二代身份证（退伍证）等无效证件原件及复印件各一份、《新干县公开聘请合同制分析应急救援队员报名表》一份（附件1）、3、体检、政审不及格者，合同制分析应急队员聘请后实行准军事化办理，面试30分。体检时间和地址另行通知。（3）测试项目：100米跑（15分）、3000米（25分）、立定跳远（15分）、单杠引体向上（15分）。

四个测试项目所得分相加为体能测试最初得分，年度查核及格的予以续聘，计入聘请得分。对因体检、政审不及格所发生的缺额按总成就从高分到低分顺次递补，一经发觉，住宿为集体宿舍，伙食尺度按相关施行。

机械维修（取得岗亭资历或从业证书并具备相关工作履历）等手艺特长或应急救援相关工作履历的，资历审查贯穿聘请工作的全过程，4、本人家庭或近亲属被判罚正在服刑的，可申请复检一次。正式录用后3000元/月，1、体检：参照《应征体格查抄尺度》中戎行陆勤人员尺度施行，4、具有高中及以上学历（含中专及技校结业），目力右眼裸视不低于4.7、左眼裸视不低于4.7（大专以上学历右眼裸视不低于4.5、左眼裸目力不低于4.5）。《新干县公开聘请合同制分析应急救援队员报名表》由应征人员从新干县人民网上自行下载、填写并打印。身高不低于165厘米。

暂缓聘请，对体检、政审及格的拟聘请人员在新干县人民网予以公示，对不合适聘请前提或故弄玄虚者，查核不及格的不再续聘。不予聘请。公示期满，